Главен юрисконсулт- 2 работни места

                                  СТОЛИЧНА ОБЩИНА

              ГР. СОФИЯ, 1000, УЛ. „МОСКОВСКА” № 33

На основание чл. 10а, ал. 1 от Закона за държавния служител във връзка с чл. 13, ал. 1 и чл. 14, ал. 1, ал. 2 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители и Заповед № СОА26-РД09-5090/23.10.2026 г. на Кмета на Столична община.

ОБЯВЯВА КОНКУРС

за длъжността главен юрисконсулт – 2 работни места в отдел „Процесуално представителство“, дирекция „Процесуално представителство и административно-наказателна дейност”, направление „Правно-нормативно обслужване“ при Столична община, Длъжностно ниво - 8, съгласно Класификатора на длъжностите в администрацията Наименование на длъжностното ниво: ЕН 4.

1. Минимални изисквания за длъжността:

- образование-висше;

- образователна степен – магистър;

- професионален опит – минимум 3 /три/ години;

- минимален ранг за заемане на длъжността IV младши.

2. Специфични изисквания:

- удостоверение за придобита юридическа правоспособност

/нормативен акт:чл.17, ал.3 от АПК във връзка с чл.32, т.3 от ГПК/.

3. Допълнителни изисквания и квалификация:

- професионална област – Право

допълнителна квалификация –компютърна грамотност

-познаване на следните нормативни актове: Административно-процесуален кодекс; Гражданско-процесуален кодекс; Закон за задълженията и договорите; Закон за собствеността; Закон за общинската собственост; Закон за местното самоуправление и местната администрация; Закон за административните нарушения и наказания; Закон за достъп до обществена информация; Закон за държавния служител; Кодекса на труда; , Закон за администрацията.

- на основание чл. 14, ал. 4 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавните служители българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.

4. Конкурсът да се проведе чрез:

- тест за познания от професионалната област на длъжността и относно администрацията;

- провеждане на интервю.

5. Необходими документи за кандидатстване:

- заявление за участие в конкурса – Приложение № 3 към чл. 17, ал. 2 от НПКПМДСл;

- декларация по чл. 17, ал. 3, т. 1 от НПКПМДСл;

- копия от документи за придобитата образователно-квалификационна степен, допълнителна квалификация и правоспособност, които се изискват за длъжността; ако  дипломата на кандидата за придобито в Република България образование е вписана в Регистъра на завършилите студенти и докторанти, в заявлението се посочват номер, дата и издател на дипломата, а ако документът за признаване на придобитото в чужбина образование вписан в регистрите за академично признаване на Националния център за информация и документация, в заявлението се посочват номер, дата и издател на документа за признаване, като копие на диплома не се прилага;

- копия на документи, удостоверяващи продължителността на стажа и професионалния опит (трудова/служебна/осигурителна книжка по утвърден образец, актуално състояние от единен електронен трудов запис, както и документи, удостоверяващи извършване на дейност в чужбина) или придобит ранг.

- копие на удостоверение за придобита юридическа правоспособност.

6. Описание на длъжността, формиране на заплатата, информация за администрацията:

- да осъществява процесуално представителство пред съдилища и други юрисдикции, частни и държавни съдебни изпълнители по дела и преписки, изискващи по закон представителство от страна на правоспособен юрист.

- да осигурява спазването на законността при осъществяване дейността на направлението в областта на правно-нормативната дейност.

- индивидуалният размер на заплатата ще бъде определен при назначаването съгласно чл. 67, ал. 4 от Закона за държавния служител, чл. 8 и чл. 9 от Наредбата за заплатите на служителите в държавната администрация и чл. 8 и чл. 9, ал. 1 от Вътрешните правила за заплатите и допълнителните възнаграждения на служителите в Столична община в рамките на разходите за персонал, определени в бюджета на Столична община за 2026 г. при спазване на основните нормативни изисквания;

- Столична община е административно-териториална единица, която има и статут на област. В нея се съчетава самоуправлението на нейното население с провеждането на държавната политика за развитието на столицата.

  7. Минимален размер на основната заплата за длъжността: не по-малко от 620,20 евро.

  8. Адрес и електронна поща за подаване на документи:

документите да се приемат в 14 /четиринадесет/ дневен срок от публикуване на обявата за конкурса в деловодството на Столична община , ул. „Московска“ № 33, партер, всеки работен ден от 08.00 часа до 19.00 часа;

документите може да се подават и по електронен път на адрес: https://edelivery.egov.bg/Account/Login, като заявлението по чл. 17, ал. 2 от НПКПМДСл и декларация по чл. 17, ал. 3, т. 1 от НПКПМДСл, задължително се подписват от кандидатите с електронен подпис. При електронно представяне на документите в относно да се посочва длъжността, за която се кандидатства. При подаване на документите лично или чрез пълномощник на кандидатите да се предоставя длъжностна характеристика за конкурсната длъжност и пречки за назначаване, посочени в чл. 7, ал. 2 от ЗДСл. При подаване на документите по електронен път кандидатите да получат длъжностната характеристика и информацията за пречките за назначаване, посочени в чл. 7, ал. 2 от ЗДСл, на посочения от тях e-mail.

  9. Списъците и всички съобщения, свързани с конкурса ще бъдат обявени на електронната страница на СО с адрес: http//www.sofia.bg.

  10. За информация: телефон 02/9377310 - Дирекция „Човешки ресурси“ при Столична община.