ЮРИСКОНСУЛТ (може без опит)

Фирма "Ангро Трейд" ООД търси да назначи в своя екип "ЮРИСКОНСУЛТ"

Вашите трудови задължения:
- работа и взаимодействие с различни държавни и общински учреждения, данъчни служби, различни експлоатационни дружества и др;
- работа, във връзка с управлението на фирмените имоти - Агенция по геодезиия, картография и кадастър, НАГ, ГИС, нотариални кантори, геодезически фирми;
- оперативна и административна дейност за нуждите на компанията;
- комуникация с различни отдели на компанията.

Нашите изисквания:
- висше образование, специалност „право“, с успешно положен изпит за юридическа правоспособност;
- отлична комуникативност;
- добра компютърна грамотност;
- може без опит в юридическата сфера;
- познания и опит в областта на поддържане и управление на недвижимата собственост, както и опит с нотариални кантори, администативни учреждения и др., ще се счита за предимство;

Нашето предложение:
- трудов договор;
- конкурентно възнаграждение;
- работно време - от понеделник до петък, от 08:00ч. до 17:00ч.;
- полагаемият годишен платен отпуск;
- отлични условия на труд;
- коректни трудови взаимоотношения;
- възможност за дългосрочно професионално развитие.

Ако имате интерес към обявата, изпратете своята актуална автобиография.
Очакваме Ви!


Личните данни, които предоставяте при кандидатстването по обявата, се обработват и съхраняват от "Ангро Трейд" ООД като Администратор на лични данни при стриктното спазване на изискванията на Регламент (ЕС) 2016/679 във връзка с обработването на лични данни и относно свободното движение на такива данни и Закона за защита на личните данни.

На основание ДИРЕКТИВА (ЕС) 2023/970 НА ЕВРОПЕЙСКИЯ ПАРЛАМЕНТ И НА СЪВЕТА от 10 май 2023 година за укрепване прилагането на принципа на равно заплащане на жените и мъжете за равен труд или за труд с равна стойност чрез прозрачност в заплащането и механизми за прилагане, преди интервюто за работа, всички кандидати за работа имат право да получат информация относно:

-          Първоначалното заплащане или неговия диапазон, въз основа на обективни, неутрални по отношение на пола критерии, които да бъдат определени за съответната длъжност;

-          Съответните законови разпоредби по отношение на длъжността, за която кандидатстват.