Младши експерт

 

ОБЯВЛЕНИЕ

      РЕГИОНАЛНА ЗДРАВНА ИНСПЕКЦИЯ ГАБРОВО

                      ул. „Райчо Каролев” № 2, тел. 066 840604

на основание чл.10а, ал.2 от Закона за държавния служител и чл.14 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни  служители    и  Заповед № РД-15-08-2 / 09.03.2023 г.

 

             ОБЯВЯВА КОНКУРС

 

     1 (една) щатна бройка за длъжността  “МЛАДШИ ЕКСПЕРТ ” 

    в дирекция  „Медицински дейности”  в Регионална здравна инспекция Габрово

 

1. Минимални и специфични изисквания за заемане на длъжността:

1.1. Минимални изисквания към кандидатите:

- да притежават минимална степен на завършено образование "професионален бакалавър по ...";

- професионален опит: не се изисква;

- минимален ранг: V младши ранг.

Да отговарят на условията по чл. 7, ал.1 и ал.2  от Закона за държавния служител.

Специалност, по която е придобито образованието: от професионални направления  „Администрация и управление”, „Обществено здраве“ и „Здравни грижи“.

Специфични изисквания:

Няма специфични изисквания.

1.2. Допълнителни квалификации, носещи предимство на кандидатите: 

- компютърна грамотност (MS Word, MS Excel);

- кандидатите  да  познават  Закона  за  здравето, Закона  за  държавния  служител, Наредба за медицинската експертиза, Устройствен правилник на РЗИ и други подзаконови нормативни актове, свързани с основните функции и задачи на РЗИ  и длъжността.

Българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.

 2. Начин на провеждане на конкурса:

 - тест за познания от професионалната област на длъжността и относно администрацията;

 - интервю.

3. Кандидатите за участие в конкурса да представят следните документи:

3.1.Заявление за участие в конкурса, съгласно Приложение № 3 към чл.17, ал.2 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители;

3.2.Декларация от лицето по чл.17, ал. 3, т. 1 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители /по образец/;

3.3.Копия от официални документи за придобита образователно-квалификационна степен "професионален бакалавър по ...". Ако дипломата на кандидата за придобито в Република България образование е вписана в Регистъра на завършилите студенти и докторанти, в заявлението се посочват номер, дата и издател на дипломата, а ако документът за признаване на придобитото в чужбина образование е вписан в регистрите за академично признаване на Националния център за информация и документация, в заявлението се посочват номер, дата и издател на документа за признаване, като копие на диплома не се прилага;

3.4.Копия от официални документи, удостоверяващи продължителността на професионалния опит /ако има такъв/;

3.5.Копия от официални документи, удостоверяващи придобития ранг /ако кандидатът е работил като държавен служител/;

3.6. Копия от официални документи за завършен курс за компютърно обучение /ако притежава такъв/.

4. Място, срок и условия за подаване на документите:

Област, община, населено място: област Габрово, община Габрово, гр. Габрово

Адрес: ул.”Райчо Каролев” № 2, сградата на РЗИ Габрово, партерен етаж, Център за административно обслужване 

Административно звено: РЗИ Габрово, Дирекция АПФСО

Лице за контакт: Павлина Стефанова, старши експерт, дирекция АПФСО, телефон: 066/840613

Краен срок за подаване на документи: 27.03.2023 г., 17.00 часа.

Подаването на заявлението и документите към него се извършва лично от всеки кандидат или чрез пълномощник.

Документите за участие в конкурса може да се подават по електронен път на адрес: [email protected], като в този случай заявлението за участие в конкурс и декларацията по чл.17, ал. 3, т. 1 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители следва да бъдат подписани от кандидата с електронен подпис.

При подаване на заявленията кандидатите лично или чрез пълномощника се уведомяват от служителите, които са определени да приемат документите, за пречките за назначаване, посочени в чл. 7, ал. 2 от ЗДСл и в други нормативни актове. На кандидатите се предоставя длъжностна характеристика за конкурсната длъжност.

В случаите на подаване на документите по електронен път информацията за пречките за назначаване и длъжностната характеристика се изпращат на кандидата по електронен път на посочената от него електронна поща.

5. Кратко  описание  на  длъжността:  осигурява дейностите по съставяне, движение и съхраняване на медицинската документация на освидетелстваните и преосвидетелстваните лица от ТЕЛК (НЕЛК) за временна и трайна неработоспособност.

6. Размер на основната заплата за длъжността: от 780 лева до 1600 лева съгласно Наредбата за заплатите на служителите в държавната администрация.

При определяне на ндивидуалния размер на основната заплатата на спечелилия конкурса кандидат се отчитат нивото на заеманата длъжност и изискванията за нейното заемане, и квалификацията и професионалния опит на кандидата, съгласно нормативните актове, определящи формирането на възнаграждението и Вътрешни правила за заплатите на служителите в РЗИ Габрово.

7. Общодостъпно  място  за  изнасяне  и  публикуване  на  съобщения и информация, във връзка с конкурса: интернет страницата на РЗИ Габрово: http://rzi-gbr.org/; информационното табло в сградата на РЗИ Габрово, ул.”Райчо Каролев” № 2, партерен етаж; Административния регистър по чл. 61, ал.1 от Закона за администрацията; специализирания сайт за обяви за работа Zaplata.bg.