„Главен експерт“ в отдел „Планиране, администриране и методическа подкрепа – Север“, дирекция „Социални услуги“

ОБЯВЛЕНИЕ

Агенция за социално подпомагане, гр. София, ул. ”Триадица” № 2, на основание чл. 10а от Закона за държавния служител, чл. 14 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители и Заповед № РД01- 1521/07.10.2026 г.,

ОБЯВЯВА КОНКУРС:

І. За длъжността „главен експерт“ в отдел „Планиране, администриране и методическа подкрепа – Север“, дирекция „Социални услуги“.

ІІ. Изисквания за заемане на длъжността, съгласно Класификатора на длъжностите в администрацията:

1. Минимални:

·         степен на образование – бакалавър;

·         професионална област - хуманитарни науки; социални, стопански и правни науки;

·         професионален опит - 3 години професионален опит и/или ІV младши ранг;

·         допълнителна квалификация/обучение: компютърни умения.

2. Допълнителни:

• Аналитична компетентност;
• Ориентация към резултати
• Работа в екип;
• Комуникативна компетентност;
• Фокус към клиента /вътрешен и външен/;
• Професионална компетентност;
• Дигитална компетентност.

ІІІ. Конкурсът ще се проведе чрез решаване на тест и интервю.

ІV. Кандидатите подават писмено заявление за участие в конкурса (Приложение № 3 към чл. 17, ал. 2 от НПКПМДСл). Към заявлението да се приложат следните документи:

1. Декларация от лицето, че:

a)  е навършило пълнолетие и е:

·         български гражданин;

• гражданин на друга държава – членка на Европейския съюз;

·         гражданин на държава – страна по Споразумението за Европейското икономическо пространство;

·         гражданин на Конфедерация Швейцария;                                            

б) не е поставено под запрещение;

в) не е осъждано за умишлено престъпление от общ характер на лишаване от свобода;

г) не е лишено по съответен ред от правото да заема длъжността.

         2. Копия от документи за придобитата образователно-квалификационна степен, допълнителна квалификация и правоспособност - ако дипломата на кандидата за придобито в Република България образование е след 1 януари 2012 г. и е вписана в Регистъра на завършилите студенти и докторанти, в заявлението се посочват номер, дата и издател на дипломата, а ако документът за признаване на придобитото в чужбина образование е вписан в регистрите за академично признаване на Националния център за информация и документация, в заявлението се посочват номер, дата и издател на документа за признаване, като копие на диплома не се прилага.

          3. Копия от документите, удостоверяващи продължителността на  професионалния опит (трудова, служебна, осигурителна книжка, удостоверения и др.);

V. Документите по т. ІV се подават в 10-дневен срок от датата на публикуване на обявлението на конкурса, както следва:

1.      лично или чрез пълномощник в деловодството на Агенцията за социално подпомагане, на адрес: гр. София, ул. ”Триадица” 2, служебен вход, Обединена приемна на МТСП, гише на АСП;

2.      по електронен път на e-mail: [email protected], като в този случай заявлението за участие в конкурса и декларацията следва да бъдат подписани от кандидата с електронен подпис.

Краен срок за подаване на документи до 17:30 ч. на 19.10.2026 г. (включително).

VI.  Българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигане на равни крайни резултати от проведената процедура.

VІІ.  Списъци и други съобщения във връзка с конкурса ще се обявяват на интернет страницата на агенцията www.asp.government.bg.

VІII. Кратко описание на длъжността главен експерт в отдел „главен експерт“ в отдел „Планиране, администриране и методическа подкрепа – Север“, дирекция „Социални услуги“, съгласно длъжностната характеристика:

Основна цел на длъжността

Участва при изготвянето на методически материали по прилагането на нормативните актове в областта на социалните услуги – оценка на потребностите, планирането, създаването, предоставянето и развитието им, както и по отношение на реда по ЗСУ за насочване и ползване на социални услуги от деца и пълнолетни лица.

Участва в организацията и координира разработването и актуализацията на Националната карта на социалните услуги и нейното обсъждане на областно и общинско ниво, включително и на годишните планове.

Области на дейност

            Подпомага изпълнението на законовите и подзаконови нормативни актове, свързани с методическо ръководство по предоставянето на социални услуги, които се финансират от държавния бюджет, в съответствие с Националната карта на социалните услуги.

IX. Информация за начина на определяне на размера на основната заплата за длъжността „главен експерт“ 

Размерът на основната месечна заплата за длъжността се определя при спазване на чл. 7, ал. 1, чл. 8, чл. 9  от Наредбата за заплатите на служителите в държавната администрация и Вътрешните правила за заплатите в Агенцията за социално подпомагане. Основните месечни заплати се определят по нива и степени, съгласно Приложение  № 1 към чл. 3, ал. 2 от Наредбата, като се отчита квалификацията и професионалния им опит.

За длъжността главен експерт наименованието на длъжностното ниво е 7, експертно ниво 3 и размерът на индивидуалната основна месечна заплата за длъжността се определя, както следва:

·  1-ва степен от 620,20 евро до 1120 евро - при професионален опит, надвишаващ минималния за длъжността с до 1 години;

·  2-ра степен от 620,20 евро до 1522 евро - при професионален опит, надвишаващ минималния за длъжността с от 1 до 7 години;

·  3-та степен от 620,20 евро до 1723 евро - при професионален опит, надвишаващ минималния за длъжността с над 7 години.