Младши експерт в отдел "Счетоводен" - Община Габрово

Община Габрово набира кандидати за работа на длъжност младши експерт

в отдел „Счетоводен“ (по трудово правоотношение, по заместване)

Брой работни места: 1

Основна цел на длъжността:

• изготвяне на годишен финансов отчет с всички приложения на Община Габрово чрез създаване на счетоводни регистри, посредством въвеждане на информация от първични и вторични счетоводни документи, които отразяват стопанските операции в администрацията.

Основни задължения на длъжността:

• своевременно отразява в счетоводството стопански операции;
• изготвя платежни документи;
• изготвя фактури към контрагенти;
• анализира постъпили приходи и извършени разходи;
• следи за правилното оформяне на първичните и вторичните счетоводни документи, на регистрите и други документи;
• участва при съставянето и обобщаването на отчети за касово изпълнение на бюджета и оборотни ведомости на Община Габрово;
• участва в провеждането на годишни инвентаризации, инвентаризации при смяна на МОЛ и инвентаризации, които се провеждат при възникнала необходимост.

Минимални изисквания за длъжността:

- образователно-квалификационна степен – висше, бакалавър;

- професионално направление - икономика;

- професионален опит – не се изисква.

Размер на основната заплата, определена за длъжността - 1400 лв.

Необходими документи за кандидатстване:

• Заявление за кандидатстване до кмета на община Габрово - свободен текст.
• Автобиография.
• Копия от документи за придобита образователно-квалификационна  степен.
• Копия от документи, удостоверяващи професионалния опит (при наличие на такъв).

Документите се приемат до 30.04.2024 г. включително в деловодството на Община Габрово, пл. "Възраждане" № 3.

Подборът ще се извърши по документи, събеседване и практически изпит по компютърна грамотност.

Списък с допуснатите до събеседване кандидати и информация за място, дата и час на провеждане ще се обявят до 08.05.2024 г. на електронната  страница на Община Габрово, раздел Кариера.

За справка:

- тел.: 066/818 315; 066/818 315  - по въпроси, свързани с документите за кандидатстване;

- тел.: 066/818 369 - по въпроси, свързани с естеството на работа.

Предоставянето на личните данни е доброволно, тяхното обработване, ползване в процеса по подбор и съхраняване ще се извършва в пълно съответствие със Закона за Защита на личните данни.