МЛАДШИ ЕКСПЕРТ, ОТДЕЛ „МЕДИЦИНСКИ ИЗСЛЕДВАНИЯ”

ОБЯВЛЕНИЕ

На основание чл. 10а, ал. 2 от Закона за държавния служител, във връзка с чл. 14 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители и Заповед № РД-15-08-18/17.11.2025 год. на Директора на РЗИ – Стара Загора

ОБЯВЯВА КОНКУРС ЗА ДЛЪЖНОСТТА „МЛАДШИ ЕКСПЕРТ”, ОТДЕЛ „МЕДИЦИНСКИ ИЗСЛЕДВАНИЯ ”, ДИРЕКЦИЯ „НАДЗОР НА ЗАРАЗНИТЕ БОЛЕСТИ” В РЕГИОНАЛНА ЗДРАВНА ИНСПЕКЦИЯ - СТАРА ЗАГОР

1.      Кратко описание на длъжността, съгласно утвърдената длъжностна характеристика:
•  Обективизира епидемиологичния надзор над заразните и паразитните болести в област Стара Загора, съгласно функциите определени в Правилника за устройството и дейностите в РЗИ;
•    Събиране, систематизиране на информация и обработка на база данни.

2.      Минимални и специфични изисквания, предвидени в нормативни актове за заемане  на длъжността:

•  Образование -  висше, минимална образователно-квалификационна степен „професионален бакалавър” в някоя от следните области:

ü Професионална област – здравеопазване и спорт; професионално направление – обществено здраве и здравни грижи

ü Професионална област – природни науки, математика и информатика; професионално направление – биологически науки

ü Професионална област – аграрни науки и ветеринарна медицина; професионално направление – ветеринарна медицина

üПрофесионална област – технически науки; професионално направление – биотехнологии

•  Професионален опит – не се изисква; и/или
•  Минимален Ранг – V младши 
• Наименование на длъжностното ниво съгласно Класификатора на длъжностите в администрацията: Експертно ниво 7; 
• Дигитална компетентност

3. Начин за провеждане на конкурса:
Конкурсът за заемане на длъжността да се проведе по следния начин: 
•  Решаване на тест, съгласно чл. 33, ал. 1, т. 1 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители;
•  Провеждане на интервю, съгласно чл. 34, ал. 1, изр. второ от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители.

 4. Документи за участие в конкурсната процедура:  

• Заявление за участие в конкурс /по образец съгласно Приложение № 3 към чл. 17, ал. 2 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители/;

•  Декларация по чл. 17, ал. 3, т. 1 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители, от лицето за неговото гражданство, както и за обстоятелствата че е пълнолетно, не е поставено под запрещение, не е осъждано за умишлено престъпление от общ характер на лишаване от свобода и не е лишено по съответен ред от правото да заема определена длъжност; /по образец/

• Копие от документи за придобита образователно - квалификационна степен и удостоверяващи специфичните изисквания за длъжността, ако дипломата на кандидата за придобито в Република България образование е вписана в Регистъра на завършилите студенти и докторанти, в заявлението се посочват номер, дата и издател на дипломата, а ако документът за признаване на придобитото в чужбина образование е вписан в регистрите за академично признаване на Националния център за информация и документация, в заявлението се посочват номер, дата и издател на документа за признаване, като копие на диплома не се прилага;

•  Копие от документ, удостоверяващ придобит ранг (ако има такъв);

• Копие от документи, удостоверяващи продължителността и областта на професионалния опит, (професионалния опит се доказва с официален документ за трудов стаж, служебен стаж, осигурителен стаж и извършване на дейност в чужбина);

•  Автобиография – европейски формат;

•  Други документи, удостоверяващи опита и квалификацията - по преценка на кандидата.

 
Документите, издадени в чужбина, се предоставят в легализиран превод на български език и след необходимото признаване и легализация от съответните оправомощени органи в Република България.

 
5. Място и срок за подаване на документите за участие:

Заявления за участие в конкурса се приемат в срок до 28.11.2025 год. - 16:30 ч.

     Заявлението са участие в конкурса се подава на адрес: гр. Стара Загора, ул. „Стефан Караджа” № 10, ет. 1 /център за административно обслужване/ всеки работен ден от 8:30 до 17:00 часа. Заявлението за участие в конкурса и документите към него могат да се подадат по електронен път на адрес: [email protected] , като в този случай заявлението за участие в конкурс и декларацията чл. 17, ал. 3, т. 1 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители следва да бъдат подписани от кандидата с квалифициран електронен подпис /КЕП/.

Подаването на заявлението и приложенията към него се извършва лично от всеки кандидат или чрез пълномощник.

При подаване на заявленията кандидатите лично или чрез пълномощника се уведомяват за пречките за назначаване, посочени в чл. 7, ал. 2 от Закона за държавния служител, което се удостоверява чрез подписа на кандидата в декларация. На кандидатите се предоставя длъжностна характеристика за конкурсната длъжност. С входящ номер и дата се регистрират само заявленията, към които са представени всички посочени в тях документи. Заявления, подадени след изтичане на срока, не се регистрират.

6. Списъците и всички съобщения във връзка с конкурса се обявяват на интернет страницата на РЗИ - Стара Загора https://rzi-starazagora.egov.bg и на информационно табло намиращо се на етаж 1 в сградата на РЗИ – Стара Загора, ул. „Стефан Караджа” №10.

7.  Граници за определяне на основната заплата за заемане на длъжността – 1077 до 2600 лв.
/Основната месечна заплата ще бъде определена съгласно чл. 67, ал. 4 от Закона за държавния служител, чл. 8 и чл. 9 от Наредбата за заплатите на служителите в държавната администрация и Вътрешните правила за работната заплата в Регионална здравна инспекция – Стара Загора./

8. Обявлението за конкурса е публикувано в Регистъра по чл. 61, ал. 1 от Закона за администрацията, в специализирания портал за търсене на работа – www.zaplata.bg и на интернет страниците на РЗИ – Стара Загора. Обявлението e поставено и на таблото за съобщения в РЗИ – Стара Загора.

9. Българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.

10. Лице за контакт – Магдалена Петкова, старши експерт в отдел АП, Д АПФСО, тел. 042/602472.

Д-Р НЕДЯЛКА КАБАДЖОВА …/П/…
Директор на РЗИ - Стара Загора