Катeгории
Всички Авиация и летища Автомобили, Автосервизи, Бензиностанции Административни дейности Архитектура, Строителство и Градоустройство Банково дело и Финанси Бизнес, Консултантски услуги Военна дейност Детегледачки и Домашни помощници Дизайн, Криейтив, Видео и Анимация Държавна администрация Енергетика Застрахователна дейност Здравеопазване (Медицински работници) Изкуство, Развлечение, Промоции Инженерни дейности Контакт центрове (Call Centers) Логистика, Спедиция Маркетинг, Реклама, PR Медии Морски и Речен Транспорт Научна и изследователска дейност Недвижими имоти Образование, Курсове Охрана Почистване и грижи за дома/офиса Право, Юридически услуги Преводи Производство Ремонт, Сервиз, Поддръжка Ресторанти, Заведения Салони за красота Селско и горско стопанство Спорт, Кинезитерапия, Рехабилитация Счетоводство, Одит Телекомуникации Туристически агенции Търговия, Продажби - (Продавачи и помощен персонал) Търговия, Продажби - (Управители и експерти) Фармация Хотели Човешки ресурси Шофьори и куриери Друго
Всички Авиация и летища Автомобили, Автосервизи, Бензиностанции Административни дейности Архитектура, Строителство и Градоустройство Банково дело и Финанси Бизнес, Консултантски услуги Военна дейност Детегледачки и Домашни помощници Дизайн, Криейтив, Видео и Анимация Държавна администрация Енергетика Застрахователна дейност Здравеопазване (Медицински работници) Изкуство, Развлечение, Промоции Инженерни дейности Контакт центрове (Call Centers) Логистика, Спедиция Маркетинг, Реклама, PR Медии Морски и Речен Транспорт Научна и изследователска дейност Недвижими имоти Образование, Курсове Охрана Почистване и грижи за дома/офиса Право, Юридически услуги Преводи Производство Ремонт, Сервиз, Поддръжка Ресторанти, Заведения Салони за красота Селско и горско стопанство Спорт, Кинезитерапия, Рехабилитация Счетоводство, Одит Телекомуникации Туристически агенции Търговия, Продажби - (Продавачи и помощен персонал) Търговия, Продажби - (Управители и експерти) Фармация Хотели Човешки ресурси Шофьори и куриери Друго AI/ML Engineer, Data scientist Cloud Computing Specialist/Engineer Customer Support DBA, Big Data Engineer Desktop Developer Embedded Engineer ERP, CRM Developer Game Developer IT Recruitment / HR / Office Manager IT Sales/Marketing Specialist IT Senior Management, Team Lead IT Trainer/Instructor Mobile Application Developer Network Engineer, Sybercecurity Specialist Project Manager, Business Analyst Quality Assurance/Testing Engineer SEO System Administrator, DevOps Technical Support Technical Writer/Documentation Specialist UI/UX Designer, Arts Web Developer ИТ - Разработка/поддръжка на софтуер ИТ - Разработка/поддръжка на хардуер
Добавено в твоите Избрани обяви
Търсите работа?
Шофьор за разнос на плодове и зеленчуци
НАРА ФРУТ БГ ЕООД
гр.София

Обяви за работа в ресторанти и заведения

Добавено в Избрани
от 1125 до 1176 € бруто (2201 - 2301 лв.)
гр.Перник / 23 Април
Добавено в Избрани
от 2900 до 3100 € бруто (5672 - 6063 лв.)
Германия / 23 Април
Добавено в Избрани
от 1000 до 2000 € бруто (1955 - 3911 лв.)
к.к. Златни пясъци / 22 Април
Добавено в Избрани
от 1300 до 1400 € бруто (2543 - 2738 лв.)
гр.София / 22 Април
Добавено в Избрани
от 1125 до 1176 € бруто (2201 - 2301 лв.)
гр.Благоевград / 21 Април
Добавено в Избрани
от 1200 до 1550 € бруто (2347 - 3032 лв.)
гр.София / 20 Април
Добавено в Избрани
от 1000 до 1100 € бруто (1955 - 2151 лв.)
гр.Стара Загора / 20 Април
Добавено в Избрани
гр.Варна / днес
Добавено в Избрани
гр.Варна / днес
Добавено в Избрани
от 1329 до 1483 € бруто (2600 - 2901 лв.)
гр.Костинброд / днес
Добавено в Избрани
1100 € бруто (2151 лв.)
гр.София / 23 Април
Добавено в Избрани
от 1500 до 2500 € бруто (2934 - 4890 лв.)
България / 23 Април
Добавено в Избрани
от 1740 до 1920 € бруто (3403 - 3755 лв.)
гр.Пловдив / 23 Април
Добавено в Избрани
от 1300 до 1500 € бруто (2543 - 2934 лв.)
гр.София / 22 Април
Добавено в Избрани
от 1023 до 1176 € бруто (2000 - 2301 лв.)
гр.Пловдив / 20 Април
Добавено в Избрани
512 € бруто (1001 лв.)
гр.София / 20 Април
Добавено в Избрани
гр.София / 20 Април
Добавено в Избрани
гр.София / 20 Април
Добавено в Избрани
от 1000 до 1500 € бруто (1955 - 2934 лв.)
гр.Пловдив / 30 Март
Добавено в Избрани
от 1125 до 1738 € бруто (2201 - 3399 лв.)
гр.София / днес

Ресторанти, Заведения

Ако искате да сте винаги информирани за наличните свободни работни позиции, Zaplata.bg предлага широк спектър от обяви за работа. За всички хора, които се интересуват от възможностите в хотелиерството и ресторантьорството, тук ще намерите голям избор от предложения за работа в различните заведения и ресторанти в страната.

Защо привлича младите хора

Тази сфера на работа привлича предимно млади хора и се оказва доста атрактивна за тях, тъй като притежава някои доста характерни особености:

  • Заплатите са добри.
  • Работното време е гъвкаво и има възможност от напасване с личните нужди.
  • Има възможности за запознанство с други млади хора.
  • Развиват се качества, които могат да бъдат полезни не само в този сектор, но и на други работни позиции като цяло.
  • На лице е динамика и възможност за самоизява.

Предпочитаните позиции в бранша

Тенденцията показва, че най-голям интерес хората проявяват към позициите в областта на готварството. Причината за това е, че тези работни места дават доста голяма възможност за самоинициатива, съчетана с много атрактивно възнаграждение. Натрупаният опит в тази област помага за евентуалното създаване на собствен бизнес в бъдеще, тъй като дава умения, които винаги могат да са много полезни.

Полезен опит при търсене на работа в чужбина

Сред предимствата от това да се натрупа опит в заведения за хранене и ресторанти е, че това може да помогне за лесното намиране на алтернативна работа и зад граница.Обикновено, в големите градове на Европа винаги има много сериозен недостиг на кадри в бранша. За хората, които вече имат известен опит в тази сфера намирането на работа става дори още по-лесно.

Добра база за развитие на собствен бизнес

Важно е да се каже, че работата в заведения и ресторанти помага да се придобиват умения, които се ценят особено много при стартиране на собствен бизнес. Качествата, които се трупат могат да са полезни, без значение от сферата, към която имате интерес и в която желаете да се реализирате.

Защо да изберем Zaplata.bg

Zaplata.bg помага в избора ни, така че да се насочим към най-добрите работни позиции, разбира се, в зависимост от образованието и квалификацията ни. Помага ни да избираме, избягвайки капаните на некоректните работодатели.

Разгледайте още:

Свободни позиции за шофьори на товарни автомобили Маркетинг специалист обяви лингвисти обяви за работа

Препоръчани компании:

Полезни статии:

Как да напиша молба за напускане по здравословни причини – просто, ясно и без излишно мислене
Когато здравето ви не позволява да продължите работа, молбата за напускане не трябва да ви затруднява. Истината е съвсем проста – пишете кратко, директно и без излишни обяснения. Едно-две изречения са напълно достатъчни: заявявате, че искате да прекратите договора си по здравословни причини, добавяте дата и подпис. Това е всичко. 1. Какво всъщност трябва да има вътре Не е нужно да измисляте сложен текст или да търсите „перфектните“ думи. Трябват ви само няколко неща: до кого пишете, кой сте вие и какво искате. В основната част просто кажете, че искате да напуснете по здравословни причини. Няма нужда да влизате в подробности. Накрая – дата и подпис. Колкото по-изчистено, толкова по-добре. 2. Как да го напишете без да звучи изкуствено Ако текстът ви звучи като нещо, което не бихте казали на глас – значи е прекалено сложен. Пишете така, както бихте обяснили ситуацията спокойно: „Поради здравословни причини моля да бъде прекратено трудовото ми правоотношение…“ Това е напълно достатъчно. Няма нужда да украсявате или да обяснявате повече. 3. Нужно ли е да обяснявате какъв е проблемът Не. И това е важно да го знаете. Не сте длъжни да описвате състоянието си или да давате подробности. В повечето случаи е достатъчно да посочите причината общо. Възможно е да ви поискат медицински документ, но това вече зависи от конкретната ситуация. 4. Къде хората най-често се объркват Обикновено проблемът не е в самото напускане, а в това, че се опитват да „направят текста правилен“. Ето какво пречи: твърде много обяснения неясно какво всъщност искате прекалено официален език пропусната дата или подпис Ако се колебаете – съкратете текста. Това почти винаги го подобрява. 5. Най-лесният начин да го подредите Представете си, че пишете кратко съобщение, не официален документ: до кого е от кого е какво искате кратка причина дата и подпис Толкова е просто. 6. А какво става след като я подадете Зависи от ситуацията. Понякога има срок на предизвестие, който трябва да изчакате. В други случаи – особено при здравословни причини – нещата могат да се случат по-бързо. Ако не сте сигурни, по-добре проверете конкретния си случай, за да няма изненади. 7. Как да я подадете без да се притеснявате Най-добре е лично, с входящ номер – това ви дава спокойствие, че всичко е отчетено. Ако няма как, изпратете по имейл и просто се уверете, че сте получили потвърждение. В крайна сметка, не го усложнявайте. Това не е изпит по писане, а просто начин да заявите решение, което вече сте взели. Когато го напишете кратко, спокойно и по човешки, всичко останало си идва на мястото.
Още »
Европейски формат на автобиография – как да подготвите CV, което работи в цяла Европа
Европейският формат на автобиография е един от най-разпространените начини за представяне на професионален профил в рамките на Европейския съюз. Неговата цел е проста – работодателите да могат бързо и лесно да разберат кой сте, какъв опит имате и какви умения притежавате. Ако кандидатствате за работа в международна компания или в друга европейска държава, подобна структура често е предпочитана, защото информацията е подредена ясно и се преглежда лесно. Много специалисти по подбор споделят, че стандартният модел им помага да сравняват кандидатите по-бързо. Когато всички документи следват сходна логика, най-важните данни се откриват веднага и не се губи време в търсене на информация. 1. Какво представлява европейският формат на автобиография Това е унифициран модел за представяне на професионална информация, познат и като Europass CV. Идеята му е кандидатите от различни държави да използват една и съща структура, за да могат работодателите по-лесно да преценят опита и квалификацията им. Обикновено документът съдържа няколко основни раздела – лични данни, трудов опит, образование, езикови умения и допълнителни компетенции. Подредбата е логична и позволява на човек, който преглежда автобиографии, да се ориентира в рамките на секунди. 2. Кои са основните раздели в един европейски формат на автобиография Структурата е сравнително ясна и се състои от няколко важни части: Лична информация В началото се посочват основните данни – име, телефон, имейл и град. Няма нужда да се добавят прекалено лични подробности. Професионален опит Това е най-важната част от документа. Работните позиции обикновено се подреждат в обратен хронологичен ред, като се започва от последната заемана длъжност. Образование и квалификация Включват се университети, специалности, курсове и сертификати, които имат отношение към позицията. Езикови умения При този тип CV често се посочва нивото на владеене на език според европейската скала. Дигитални и професионални умения Тук се описват софтуерни познания, технически компетенции или други специфични способности. Допълнителна информация В този раздел могат да се добавят участия в проекти, доброволческа дейност, обучения или публикации. 3. Кога работодателите предпочитат този тип CV Подобен документ се използва най-често при кандидатстване в международни компании, европейски институции или програми за обучение. Причината е, че стандартната структура улеснява сравняването на кандидатите, особено когато те идват от различни държави. В много случаи този модел се изисква и при кандидатстване по европейски програми, стажове или академични инициативи. 4. Най-честите грешки при попълване При създаването на такъв документ често се допускат няколко типични грешки: включват се прекалено много лични данни описанията на работния опит са твърде общи използват се дълги и трудни за четене изречения липсват конкретни резултати или постижения добавя се информация, която няма връзка с позицията По-добре е всяка позиция да бъде описана кратко и ясно, като се подчертаят реалните задачи и постигнатите резултати. 5. Нужно ли е винаги да използвате европейски формат на автобиография Не във всички случаи. Някои компании предпочитат по-кратки и по-модерни CV-та с по-свободна структура. Въпреки това стандартният модел остава добър избор, когато кандидатствате в международна среда или в организации, които работят по европейски проекти. Ако не сте сигурни какъв документ се очаква, най-добре е да проверите изискванията в самата обява за работа. 6. Как да направите автобиографията по-впечатляваща Дори когато използвате стандартна структура, има начини документът да изглежда по-професионално: използвайте ясни и кратки изречения описвайте реални резултати, а не само задължения подреждайте информацията логично избягвайте излишни детайли проверете текста внимателно за правописни грешки Когато документът е добре структуриран и лесен за четене, шансът да направите добро първо впечатление е значително по-голям. Европейският формат на автобиография е практичен и разпознаваем модел, който помага на кандидатите да представят опита и уменията си по ясен начин. Благодарение на стандартната структура работодателите могат бързо да открият най-важната информация и да преценят дали кандидатът е подходящ за позицията. Ако търсите работа в международна среда или искате документите ви да бъдат разбираеми за работодатели в различни европейски държави, този тип CV остава сигурен и ефективен избор.
Още »
Обяви по Email

След натискането на бутона "Абонирай ме", ще Ви изпращаме новите обяви по този филтър на посочения email и ще запазим филтъра в меню "Моите обяви по филтър", откъдето може да го редактирате или изтриете по-късно.