Често задавани въпроси - Информация за работодатели

Публикувано от: Zaplata.bg
19 Февруари, 2019 г.
Често задавани въпроси - Информация за работодатели
Снимка: shutterstock

Като работодател искам да знам какви услуги ще ми бъдат предоставени❓

✅ Като работодател ще ви бъдат предоставени следните услуги:

  • публикуване на обяви за работа (платени и безплатни);
  • достъп до база данни с анонимни CV-та;
  • съхраняване на автобиографиите от кандидати, в рамките на 3 месеца след кандидатстване;
  • възможност за ежедневно публикуване на статии, свързани с бизнес развитие, споделяне на обявите във Facebook страницата на Zaplata.bg;
  • видимост на обявите в останалите сайтове на Резон Медия (Mobile.bg, Fakti.bg, Imot.bg, Bazar.bg) – при избрани работодатели;
  • поддръжка и съдействие от ваш акаунт мениджър, който може да помогне за ефективното използване на сайта.

Искам да публикувам обява за работа, но как става това❓

✅ Отивате в графа "Обяви и кандидати" и натискате бутон "Публикуване на нова обява". Попълват се всички задължителни полета, след което се определя типа на обявата. Тя ще бъде публикувана след проверка от администратор.


Искам да попълня правилно данните за фирмата. Как да го направя❓

✅ Необходимо е да попълните Юридическо име на фирмата/организацията, без да въвеждате кавички, булстат на организацията, пълно наименование на фирмата, МОЛ, Адрес на регистрация и No. по ДДС (ако има), брой служители, имейл и телефон на лицето за административен контакт.


Как да разбера кой е кандидатствал по определена обява❓

✅ В поле "Моят профил" - "Обяви и кандидати", от дясно се вижда броят на получените кандидатури. Като работодател ще получите известие за новите кандидати, по конкретна обява.


Как и къде мога видя автобиографията на кандидатстващия❓

✅ Работодателят може да види информация за кандидатите, чрез профила си в Zaplata.bg. В случай, че желае да отвори нечия автобиография, е необходимо да натисне върху името на кандидатстващия, ако кандидатът е кандидатствал без регистрация е необходимо да изтеглите файла.


Като работодател имам ли право на достъп до всички автобиографии❓

✅ Имате достъп до всички автобиографии в рамките на 3 месеца, след кандидатстване. Ако даден кандидат желае да оттегли своята кандидатура, тя бива изтривана от вашата база данни с кандидати, а той ще бъде уведомен. Всички други автобиографии се изтриват автоматично, след третия месец от датата на кандидатстване.


Какви правомощия има профилът ми на работодател❓

✅ Може да публикувате актуалните си предложения за работа и да разглеждате кандидатури  (автобиографии) по обявите ви. Освен това при заплащане на допълнителни услуги, имате възможност да получите достъп до база от анонимни CV-та в ИТ сферата, с които можете да осъществявате контакт.


Мотивационни писма - съвети и правила
Мотивационното писмо е важна част от процеса по кандидатстване на ново работно място. Ако бъде изработено както трябва, то може да бъде ключът към поканата за последващо интервю.   На фона на изключителната конкуренция на пазара, дори самата покана в офиса на работодателя вече е една малка победа в битката за желаната от вас позиция в набелязаната фирма.   Как да напишем перфектното мотивационно писмо Съществуват някои неписани правила, които дават насоки в изработването му. Образно казано, то е емоцията и цвета, които ще добавите към вашето делово и издържано в строг и безпристрастен стил CV.   Имайте предвид, че повечето професионални автобиографии изглеждат твърде подобно една на друга, ето защо то е от толкова голямо значение. Вие не сте същите като останалите кандидати и това е вашият шанс да го покажете пред своите потенциални бъдещи работодатели.   Европейските и международни стандарти за правилното му списване не се отличават особено, така че имат голям избор от места в мрежата, от които да почерпите вдъхновение. С малко насоки, можете да създадете сами ключа към интервюто, на което мечтаете да бъдете поканени.   Кои са най-важните елементи, които трябва да съдържа От изключително значение е да поставите акцент на своите умения. Имайте предвид, че те не винаги се виждат във вашето CV, което по скоро поставя акцент върху квалификацията и стажа, които имате.   Заложете да това как вашите умения ще бъдат полезни на потенциалния работодател и какви грижи ще можете да му спестите ако работи с вас. Не поставяйте акцент на самите себе си, а на фирмата и на трудностите, с които тя трябва да се справя всеки ден.   Не говорете за заплати и пари. Това не е подходящият момент за това, нито мястото за изясняване на вашите очаквания. Тези въпроси може и да са много важни, но трябва да се изяснят в последствия и в личен разговор, в случай, че проявят интерес към вас.   Как да пишем мотивационни писма в Zaplata.bg Освен разнообразие от обяви за работа, Zaplata.bg ви дава и възможността да се свържете с избран от вас работодател. За целта можете да изпратите нужните документи на посочените адреси за контакти. По отношение на писмото се придържайте към следното: отсейте коя е най-ценната информация, която трябва да споделите; придържайте се в рамките на една страница, като покажете, че цените времето на хората; не засягайте темата за парите; насочете вниманието към проблемите, които можете да решите.     Създай CV  
Публикувано от: Zaplata.bg
Още »
Как се вади здравна книжка за работа: Пълно практично ръководство
Ако предстои да започнете работа в сферата на храните, козметичните услуги, детските заведения или фармацията, вероятно вече търсите информация как се вади здравна книжка. Процедурата е задължителна по закон и удостоверява, че сте годни да работите в среди, изискващи хигиенен контрол.  Къде се издава здравна книжка За да сте наясно с процеса по издаване на документа, първо е важно да определите къде ще го направите. Издаването се извършва в: регионални здравни инспекции (РЗИ); лицензирани медицински центрове; някои ДКЦ и лаборатории. Работодателят може да ви насочи към конкретен адрес, но в общия случай имате право да изберете къде да преминете изследванията. 2. Какви документи трябват Издаването на здравна книжка включва и подготовка на нужните документи. Обикновено са необходими: лична карта; една снимка паспортен формат; заявление (попълва се на място); направление или служебна бележка от работодател (при някои центрове). Някои медицински центрове могат да поискат предварително запазен час, затова проверете условията им. 3. Какви изследвания се правят За да сте подготвени за целия процес по издаване на документа, трябва да знаете, че изследванията могат да включват: фекален тест; изследване за стафилококи; изследване за паразити; общ преглед от лекар. При работа с храни обикновено се изискват всички изследвания, докато в други сектори наборът може да е по-малък. Резултатите се вписват в книжката и се подпечатват от лекаря. 4. Колко струва и колко време отнема Когато възникне въпросът как се издава необходимото медицинско удостоверение, най-честият допълнителен въпрос е цената. Таксата варира според лабораторията, но в повечето случаи е между 35 и 80 лв. Срокът за готовност обикновено е от 1 до 5 работни дни, в зависимост от типа изследвания и медицинския център. 5. Колко време е валидна здравната книжка След като разберете процедурата по издаване на документа, важно е да знаете и какъв е срокът на валидност. Здравната книжка не изтича, но работодателят или здравните власти могат да изискат периодични прегледи и обновяване на изследванията. За хранителния сектор обикновено се правят подновявания по график, определен от РЗИ или фирмата. 6. Полезни съвети за бърза процедура За да сте напълно наясно със стъпките по издаването на изисквания медицински документ за започване на работа и да избегнете излишно забавяне: носете снимка предварително; отидете сутрин за проби, защото някои изследвания изискват свеж материал; проверете работното време на лабораторията; запазете касовите бележки и направленията. Сега вече знаете как се вади здравна книжка – къде да отидете, колко струва и какви изследвания се правят. Процедурата не е сложна, но изисква предварителна подготовка и търпение. След като преминете всички стъпки, ще разполагате с необходимия документ, за да започнете работа в сектори, изискващи здравен контрол.
Още »