Катeгории
Всички Авиация и летища Автомобили, Автосервизи, Бензиностанции Административни дейности Архитектура, Строителство и Градоустройство Банково дело и Финанси Бизнес, Консултантски услуги Военна дейност Детегледачки и Домашни помощници Дизайн, Криейтив, Видео и Анимация Държавна администрация Енергетика Застрахователна дейност Здравеопазване (Медицински работници) Изкуство, Развлечение, Промоции Инженерни дейности Контакт центрове (Call Centers) Логистика, Спедиция Маркетинг, Реклама, PR Медии Морски и Речен Транспорт Научна и изследователска дейност Недвижими имоти Образование, Курсове Охрана Почистване и грижи за дома/офиса Право, Юридически услуги Преводи Производство Ремонт, Сервиз, Поддръжка Ресторанти, Заведения Салони за красота Селско и горско стопанство Спорт, Кинезитерапия, Рехабилитация Счетоводство, Одит Телекомуникации Туристически агенции Търговия, Продажби - (Продавачи и помощен персонал) Търговия, Продажби - (Управители и експерти) Фармация Хотели Човешки ресурси Шофьори и куриери Друго
Всички Авиация и летища Автомобили, Автосервизи, Бензиностанции Административни дейности Архитектура, Строителство и Градоустройство Банково дело и Финанси Бизнес, Консултантски услуги Военна дейност Детегледачки и Домашни помощници Дизайн, Криейтив, Видео и Анимация Държавна администрация Енергетика Застрахователна дейност Здравеопазване (Медицински работници) Изкуство, Развлечение, Промоции Инженерни дейности Контакт центрове (Call Centers) Логистика, Спедиция Маркетинг, Реклама, PR Медии Морски и Речен Транспорт Научна и изследователска дейност Недвижими имоти Образование, Курсове Охрана Почистване и грижи за дома/офиса Право, Юридически услуги Преводи Производство Ремонт, Сервиз, Поддръжка Ресторанти, Заведения Салони за красота Селско и горско стопанство Спорт, Кинезитерапия, Рехабилитация Счетоводство, Одит Телекомуникации Туристически агенции Търговия, Продажби - (Продавачи и помощен персонал) Търговия, Продажби - (Управители и експерти) Фармация Хотели Човешки ресурси Шофьори и куриери Друго AI/ML Engineer, Data scientist Cloud Computing Specialist/Engineer Customer Support DBA, Big Data Engineer Desktop Developer Embedded Engineer ERP, CRM Developer Game Developer IT Recruitment / HR / Office Manager IT Sales/Marketing Specialist IT Senior Management, Team Lead IT Trainer/Instructor Mobile Application Developer Network Engineer, Sybercecurity Specialist Project Manager, Business Analyst Quality Assurance/Testing Engineer SEO System Administrator, DevOps Technical Support Technical Writer/Documentation Specialist UI/UX Designer, Arts Web Developer ИТ - Разработка/поддръжка на софтуер ИТ - Разработка/поддръжка на хардуер
Добавено в твоите Избрани обяви
Търсите работа?
Помощник за яхтен сервиз (автомивка)
Østlandske Båtopplag AS /Vinteropplag av båter
Норвегия

Обяви за работа за Детегледачки и Домашни помощници в град София

Добавено в Избрани
гр.София / 25 Февруари
Добавено в Избрани
1278 € бруто (2499 лв.)
гр.София / днес
Добавено в Избрани
от 1227 до 1278 € бруто (2399 - 2499 лв.)
гр.София / 27 Февруари
Добавено в Избрани
от 800 до 960 € бруто (1564 - 1878 лв.)
гр.София / 27 Февруари
Добавено в Избрани
от 520 до 720 € бруто (1017 - 1409 лв.)
гр.София / 26 Февруари
Добавено в Избрани
от 1483 до 1636 € бруто (2901 - 3200 лв.)
гр.София / 25 Февруари
Добавено в Избрани
от 767 до 1023 € бруто (1500 - 2000 лв.)
гр.София / 25 Февруари
Добавено в Избрани
от 1500 до 1600 € бруто (2934 - 3130 лв.)
гр.София / 23 Февруари
Добавено в Избрани
от 1120 до 1260 € бруто (2191 - 2465 лв.)
гр.София / 20 Февруари
Добавено в Избрани
от 1670 до 1870 € бруто (3267 - 3657 лв.)
гр.София / 19 Февруари
Добавено в Избрани
от 1500 до 1790 € бруто (2934 - 3501 лв.)
гр.София / 18 Февруари
Добавено в Избрани
1600 € бруто (3130 лв.)
гр.София / 17 Февруари
Добавено в Избрани
1800 € бруто (3520 лв.)
гр.София / 17 Февруари
Добавено в Избрани
от 576 до 600 € бруто (1127 - 1174 лв.)
гр.София / 16 Февруари
Добавено в Избрани
1227 € бруто (2399 лв.)
гр.София / 13 Февруари
Добавено в Избрани
от 1400 до 1450 € бруто (2738 - 2835 лв.)
гр.София / 13 Февруари
Добавено в Избрани
от 725 до 750 € бруто (1418 - 1466 лв.)
гр.София / 12 Февруари
Добавено в Избрани
1278 € бруто (2499 лв.)
гр.София / 10 Февруари
Добавено в Избрани
от 1420 до 1540 € бруто (2778 - 3012 лв.)
гр.София / 10 Февруари
Добавено в Избрани
от 1674 до 1675 € бруто (3275 - 3277 лв.)
гр.София / 10 Февруари

Много семейства в София вече разчитат на домашни помощници и детегледачки в ежедневието си. Понякога се очаква наетите да съвместяват ангажиментите около децата с работа в домакинството, но все по-често от бавачките се изисква да се занимават единствено с малките. Обяви за свободни работни места ще откриете в специализирания раздел на Zaplata.bg. Заплатите са добри.

Какви обяви за детегледачки в София ще намерите

Предлаганата работа е с различна ангажираност. Някои родители желаят детегледачката да живее  в дома им при дългосрочна заетост. Други изискват почасова работа или на повикване – при нужда. В семейства с възможности бавачките са две и се сменят – примерно на два дни. Има и позиции, съвместяващи работата на бавачката с тази на домашната помощница.

Обявите, публикувани в платформата Zaplata.bg обикновено търсят опитни детегледачки при отлична заплата, но дават шанс и на начинаещи – най-често при нужда от  инцидентно бавене на децата за няколко часа.

Какви са задълженията на бавачката

На първо място е обгрижването на детето – хранене, преобличане, приспиване, разходки, водене и прибиране от градина или училище, грижа за хигиената и за здравето му. Доста от родителите очакват детегледачките, дори когато нямат задълженията на домашни помощници, да поемат цялостната грижа – за пране и поддържане на дрешките, за приготвяне на храната и хигиенизиране на посудата, почистване и подреждане на детската стая.

Особено важно е, че на бавачката семейството възлага не само отглеждането, но и възпитанието и обучението на децата според възрастта им, привикването им към добри обноски и навици, формиране на културни интереси, езикова подготовка и т. н.

В някои случаи бавачката пътува заедно със семейството.

Какви умения и качества са нужни

Даже когато няма формулирани изисквания в обявата за детегледачки, очакванията са за:

  • отговорност, общителност и дискретност;
  • знания и умения за отглеждане и възпитание на децата;
  • педагогическа подготовка, владеене на езици, образование в сферата на изкуствата, медицинско образование (медицински сестри);
  • търпеливост, отзивчивост, деликатност и такт, трудолюбие.

Как Zaplata.bg. ще ви помогне да намерите работа

Платформата ви осигурява отлично структурирана и класифицирана информация за работни места с удовлетворяващи заплати за домашни помощници, бавачки и детегледачки в София. Откривате важното за вас лесно и без усилия. Кандидатстването е автоматизирано и не ви затруднява. Възползвайте се активно от помощта на Zaplata.bg!

Разгледайте още:

инженер електроника обяви конструктор работа мениджъри на проекти

Препоръчани компании:

Полезни статии:

Как да си намеря работа във Виена: практично ръководство за българи
Да си намериш работа във Виена не е толкова сложно, колкото често изглежда. Като гражданин на Европейския съюз можеш да работиш в Австрия без работна виза, а градът предлага стабилен пазар на труда, ясни правила и добро качество на живот. Най-важното е да подхождаш подредено и с ясна идея какво търсиш. 1. Изясни каква работа търсиш и с какво можеш да си полезен Преди да започнеш да кандидатстваш, спри за малко и си подреди мислите. Каква работа искаш да вършиш и в какво си най-уверен? В кои ситуации имаш опит и можеш да се справиш без излишен стрес? Във Виена постоянно се търсят хора в здравеопазването, хотелиерството и ресторантьорството, строителството, логистиката, производството, ИТ сектора и офис администрацията. Когато знаеш каква позиция търсиш и какво можеш да предложиш, кандидатстването става много по-целенасочено и ефективно. 2. Подготви CV и мотивационно писмо, които не звучат като шаблон Австрийските работодатели предпочитат ясни и подредени CV-та, без излишна информация. Хронологичният формат е най-често срещан, защото позволява бързо да се види опитът ти и развитието ти във времето. Добре е документите да са на немски език, освен ако в обявата не е посочено друго. Мотивационното писмо не трябва да е формално или прекалено общо. То е твоят шанс да обясниш защо кандидатстваш точно за тази позиция и какво можеш да допринесеш. 3. Използвай повече от един начин за търсене на работа Онлайн платформите са добър старт, но не разчитай само на тях. Проверявай и сайтовете на компаниите, които те интересуват, както и обявите на агенции за подбор. Някои позиции изобщо не стигат до големите портали. Колкото повече канали използваш, толкова по-голям е шансът да попаднеш на подходяща възможност и да стигнеш до интервю. 4. Нужно ли е да знаеш немски, за да работиш във Виена В много случаи немският език е сериозно предимство, а за някои позиции – задължителен. В международни компании и в ИТ сектора често може да се започне и само с английски, но за по-дългосрочна реализация немският значително улеснява работата и ежедневието. 5. Подготовка за интервю и адаптация Интервютата във Виена обикновено са спокойни и добре структурирани. Работодателите ценят точността, ясната комуникация и конкретните примери от реалния опит. След като започнеш работа, е нормално да ти трябва време за адаптация – работната култура е подредена и ориентирана към баланс между работа и личен живот. 6. Какви документи ще са ти нужни след започване на работа След като получиш предложение, ще трябва да регистрираш адрес, да получиш социалноосигурителен номер и да откриеш банкова сметка. Процедурите са ясни и в много случаи работодателят ще ти помогне с насоки. 7. Предимства и предизвикателства при работа във Виена стабилна заетост и ясни договори добро здравно и социално осигуряване по-високи доходи и сигурност по-високи разходи за наем нужда от време за адаптация Работата във Виена може да отвори много врати, стига да подходиш подготвено и с ясна идея какво търсиш. Успехът рядко е въпрос на късмет – по-скоро идва, когато знаеш каква позиция искаш, имаш добре подготвени документи и общуваш активно с работодателите. Когато се ориентираш в пазара на труда и разбереш как работи местната работна среда, шансът да намериш дългосрочна и стабилна работа става много по-реален. С малко търпение и добра подготовка работата във Виена може да се превърне не просто в следваща стъпка, а в сигурна основа за ново начало – както професионално, така и лично.
Още »
Как протича интервю за работа в Сенсата
Подборът в международна компания като Sensata Technologies обикновено е подреден и предвидим, което е добра новина за кандидатите. Още в самото начало става ясно, че интервюто не е суха формалност, а реален разговор, в който и двете страни търсят съвпадение. Целта не е просто да се „провери“ кандидатът, а да се разбере дали позицията, екипът и очакванията отговарят на неговия опит и нагласи. 1. Първоначален контакт и предварителен подбор Процесът най-често започва с разглеждане на автобиографията и кратък разговор с представител на „Човешки ресурси“. Обикновено това е телефонен или онлайн разговор, в който се уточняват базови неща – какъв е опитът на кандидата, каква позиция търси и какви са очакванията му. Разговорът протича спокойно и служи основно за ориентация, а не за детайлно изпитване. 2. Основното интервю – структура и съдържание Същинското интервю обикновено е среща с бъдещия пряк ръководител, а понякога и с член на екипа. Въпросите са свързани с реални ситуации от предишна работа – как са били решавани проблеми, как се работи в екип и как се реагира при напрежение. По-важно е как човек мисли и аргументира решенията си, отколкото да дава „перфектни“ отговори. 3. Практически задачи и оценка на уменията При някои позиции може да има кратка практическа задача или тест. Те са съобразени с нивото на ролята и не целят да затруднят кандидата, а да покажат как работи на практика. Обикновено се дава достатъчно време, а резултатите се обсъждат открито, без излишно напрежение. 4. Какви качества и нагласи се търсят най-често умение за работа в екип и поемане на отговорност спокойна и ясна комуникация желание за учене и развитие коректно отношение към задачите разбиране на правилата за качество и безопасност При кандидати с близък професионален опит именно тези качества често накланят везните. 5. Как протича интервю за работа в Сенсата от гледна точка на кандидата Много хора споделят, че атмосферата по време на интервюто е по-скоро разговорна, отколкото напрегната. Интервюиращите обясняват ясно какво следва, как протича обучението и как изглежда работният процес. Това създава усещане за прозрачност и помага на кандидата да се почувства по-спокоен и уверен. 6. Обратна връзка и финален етап След интервюто обикновено се получава обратна връзка в разумен срок. При одобрение следва конкретно предложение с ясно описани условия и възможности за развитие. Дори когато резултатът е отрицателен, комуникацията остава коректна, което оставя добро впечатление от компанията. Интервюто за работа в Сенсата е добре структуриран процес, който дава възможност кандидатът да покаже не само уменията си, но и начина си на мислене. С добра подготовка, спокойствие и ясна комуникация шансовете за успешно представяне са значително по-големи.
Още »
Обяви по Email

След натискането на бутона "Абонирай ме", ще Ви изпращаме новите обяви по този филтър на посочения email и ще запазим филтъра в меню "Моите обяви по филтър", откъдето може да го редактирате или изтриете по-късно.