Как да изберете професия по ваш вкус

Публикувано от: Zaplata.bg
30 Септември, 2019 г.

Снимка: Shutterstock

За всеки човек, изборът на професия означава много. Някои казват: „Да, това е просто работа, начин да се печелят пари“ - така реагират както нашите български, така и западните психолози. Човек често не осъзнава колко важно е да избере професията по свой вкус. От работата зависи не само състоянието на джобовете ни, но и душата и здравето. Доказано е, че кариерният растеж пряко зависи от това, дали човек е удовлетворен от своята работа или не. Така че в една работа, която не харесвате, получаването на повишение е почти невъзможно.

Грешки при избора на професия:

Търсенето на работа или учебно заведение „за компания“, „където ме вземат“, „няма да отида на друго място“. Ако от млади не си вярвате, то тогава какво ще се случи след двадесет години?
Съсредоточаване върху външната привлекателност на професията. Първо, пазарът на труда, като всеки друг пазар, е нестабилен. Това, което е популярно днес, не е задължително да бъде търсено утре. Второ, да успеете в живота и в професията е много трудно, ако тя не съвпада с Вашия талант и склонности.
Една от основните грешки при избора на професия е да се поддадете на натиска на родителите и роднините, които се опитват да осъществят мечтите си чрез децата. Можете да слушате само тяхното мнение, защото изборът на професия - това е лично дело и никой няма да преживее собствения Ви живот вместо Вас.
Отказът от професията, към която „лежи душата“, поради привидна недостатъчна сериозност. Всички професии са важни. Михаил Уелър има история за мъж, който в детството си мечтаел да бъде портиер. И така, какво следва? След като завършва училище, той влиза в университета, както настояват родителите му, работи през целия си живот работа, която не го интересува и едва след като се пенсионира, той става портиер - и накрая намира и своето щастие. Уважението се поражда еднакво както към обикновения работник, така и към специалиста с висше образование, но ако и двамата са професионалисти в своята област.
Страст само по външната или някаква частна страна на професията. Зад лекотата, с която актьорът създава образа на сцената, стои интензивна, ежедневна работа. А журналистите не винаги говорят по телевизионните предавания - те по-често преработват множество информация, архиви, разговарят с десетки хора - преди да подготвят 10-минутно съобщение, което освен това се озвучава от друг (телевизионния говорител).
Започване на дадена професия, само защото имаме любимец в нея. Когато избирате професия, първо трябва да вземете предвид особеностите на този вид дейност, а не да избирате дадена професия, само защото харесвате или не харесвате определен човек, който се занимава с този вид дейност. Мнозина правят грешката, опитвайки се да придобият професията на идол - спортист, политик, журналист, художник.
Невежеството или подценяването на някои от своите физически особености и недостатъци е сериозна грешка при избора на професия. Алергиите са противопоказни в професията на химик или фризьор. Неразумно е да мечтаете за работа, която би могла да влоши здравето ви.

Коя професия да изберем ако правилно се отнесете към въпроса относно намирането на призванието си, работата Ви ще е лесна и непринудена, а с течение на времето няма да бъдете заплашени от синдрома на професионалното прегаряне (бърнаут).

И така, коя професия да изберете, първо, трябва ясно да разберете какво искате, какви са вашите желания, цели, мечти. Тя е ваша, а не на приятели, роднини, родители. На лист хартия напишете списък на всичко, което сте мечтали да направите и какъв искате да станете. Не забравяйте за космонавта, за пътешественика и пр. Не мислете, че това са глупави фантазии, анализирайте в коя сфера поне частично могат да се реализират.

Направете списък на онези моменти от живота си, когато сте изпитали необикновено чувство на удовлетворение от свършената работа. Не забравяйте, че хората обичат да правят това, което им се получава най-добре. Помислете в кои области това може да бъде използвано. Задайте си два въпроса: какво свързва вашите желания и интереси? Какво Ви прави истински щастлив?

Тези препоръки ще ви помогнат да избегнете грешките при избора на професия и да намерите тази, която харесвате.

За избора на харесваната от Вас професия могат да ви помогнат тестовете за професионална ориентация. Съществуват много видове тестове за кариерно консултиране. Съществуват американски, европейски, руски методи за професионално ориентиране, разликата между които са в областите на дейност и целите на изследванията на човешките възможности.

В основата на тестовете за кариерно ориентиране стои принципът на самооценката на способностите на обучаемия за изпълнение на различните видове дейности, както и оценката на емоционалното му отношение към тази дейност. Тестовете Ви позволяват да видите най-интересната за клиента област на дейност: тестваният човек се подканва да оцени своите емоции, когато върши каквато и да е работа (положителни, неутрални, отрицателни). В допълнение, много методи за тестване позволяват да се съпостави нивото на професионалните предпочитания с очакваното ниво на отговорност, образование и др.

Тестовете за професионално ориентиране са налични в почти всеки популярен сборник от психологически тестове, така че можете самостоятелно да ги преминете у дома, но е по-добре да направите това по време на консултация с психолог. Той ще Ви помогне да направите най-правилните заключения относно резултатите от теста и в крайна сметка самостоятелно да вземете решение относно избора на професия. Всеки психолог традиционно подбира индивидуален списък от тестове, с които работи постоянно и които от негова гледна точка дават оптимален резултат. Това могат да бъдат както проективни техники, така и въпросници. Но най-важното при провеждането на кариерно ориентиране е личният разговор с психолог, тъй като тестовете са само инструмент за идентифициране на определени знания и умения, както и противоречията между очакванията на човека и неговите реални възможности.

Във всеки случай обаче, не бива да третирате избора на професия като нещо неизменно, което ще определи съдбата Ви веднъж завинаги. Напред в дългия живот, в който вероятно ще има място за повишаване на квалификацията, както и за усвояването на сродни специалности, а дори и за радикална промяна във вида на дейността.

Справки за работна заплата по професии: как да разберете реалните нива на доходите

Справките за работна заплата по професии помагат да се ориентираме колко реално се заплаща дадена позиция на пазара на труда. Те показват приблизителните доходи в различни сектори и дават добра отправна точка както за хората, които търсят нова работа, така и за тези, които планират професионална промяна. Подобна информация е полезна и при договаряне на възнаграждение, защото позволява да се сравнят очакванията с реалните пазарни нива. Данните за заплащането обикновено се базират на обяви за работа, статистика от работодатели и анализи на пазара на труда. Те не са фиксирани стойности, но дават ясна представа в какви граници се движат възнагражденията за различни професии. 1. Защо е важно да проверяваме нивата на заплащане Познаването на пазарните нива на доходите дава сериозно предимство на кандидатите. Когато човек знае какви са приблизителните възнаграждения в даден сектор, той може да прецени дали предложената позиция е конкурентна. Освен това подобна информация помага и при кариерно планиране. Много хора избират посока за развитие именно на базата на перспективите за доход и възможностите за растеж в съответната професия. 2. Как се формират данните за заплатите Справките за работна заплата по професии се съставят чрез събиране и анализ на различни източници на информация. Най-често това са обяви за работа, официална статистика и проучвания сред работодатели. Тези данни се обработват и се представят под формата на диапазони, защото възнагражденията могат да варират значително. Фактори като опит, образование, размер на компанията и градът, в който се работи, оказват съществено влияние върху крайното възнаграждение. 3. Кои фактори влияят върху нивото на доходите Една и съща професия може да носи различни доходи в зависимост от редица обстоятелства. Сред най-важните фактори са опитът на служителя, специализацията и отговорностите в конкретната позиция. Съществено значение има и секторът, в който се работи. Например специалисти със сходна квалификация могат да получават различно възнаграждение в зависимост от това дали работят в международна компания, малък бизнес или публична институция. 4. Какви професии обикновено са сред най-добре платените В последните години няколко сектора се открояват с по-високи възнаграждения. Това са области, които изискват специфични умения или висока квалификация. Сред тях често попадат професии в информационните технологии, инженерните специалности, финансите и някои медицински направления. В тези сфери търсенето на специалисти е високо, което естествено води и до по-добри условия на труд. 5. Как да използвате информацията за доходите Данните за възнагражденията могат да бъдат полезни в няколко различни ситуации. Най-често хората ги използват, когато търсят нова работа или когато се подготвят за интервю. Освен това подобни справки помагат и при оценка на собственото развитие. Ако човек види, че заплащането в неговата професия расте с опита и квалификацията, това може да бъде стимул за допълнително обучение или специализация. 6. Как да разберете дали предложената заплата е реалистична Един от най-честите въпроси при кандидатстване за работа е дали предложеното възнаграждение е конкурентно. Най-добрият начин да се отговори на този въпрос е чрез сравнение с актуалните пазарни данни. Ако предложената сума е близка до средните нива за съответната професия и опит, вероятността тя да бъде справедлива е по-голяма. Разбира се, винаги трябва да се вземат предвид и други фактори – бонуси, допълнителни придобивки и възможности за развитие. 7. Каква информация обикновено съдържат подобни справки В повечето случаи тези справки включват няколко основни елемента, които помагат да се изгради по-пълна картина за пазара на труда. Обикновено те показват: приблизителни диапазони на възнаграждения разлики между начално и по-високо ниво на опит сравнение между различни сектори тенденции в развитието на доходите Подобна информация позволява на кандидатите да направят по-информиран избор при търсене на работа. Справките за работна заплата по професии са ценен ориентир за всеки, който иска да разбере по-добре пазара на труда. Те дават ясна представа за нивата на възнаграждения в различните сектори и помагат на кандидатите да вземат по-информирани решения за своята кариера. Когато човек разполага с актуална информация, той може по-уверено да планира следващите стъпки в професионалното си развитие и да търси позиции, които отговарят на неговите очаквания и умения.

Още »

Кои са най-търсените професии в България днес

Ако трябва да отговорим съвсем директно – в момента най-много хора се търсят в IT сектора, здравеопазването, строителството, транспорта и сферата на услугите. Това са областите, в които обявите за работа почти не спират. Причината не е случайна – икономиката се променя, технологиите навлизат навсякъде, а някои професии просто няма кой да ги упражнява. Пазарът на труда у нас вече не е толкова предвидим, колкото беше преди години. Има сектори, които растат бързо, и други, които се свиват. Затова изборът на професионална посока става все по-важен. 1. IT секторът продължава да води Не е изненада, че технологиите са на първо място. Програмисти, специалисти по киберсигурност, администратори на системи, анализатори на данни – това са позиции, които редовно се търсят. Много компании работят за чуждестранни клиенти, което означава стабилни проекти и добро заплащане. Интересното е, че все повече хора влизат в сектора чрез курсове и преквалификация, а не само чрез университетско образование. Практическите умения често тежат повече от дипломата. 2. Здравеопазването изпитва постоянен недостиг Лекари и медицински сестри се търсят в почти всяка част на страната. Част от специалистите заминават в чужбина, други се пенсионират, а новите кадри не са достатъчни. Работата в тази сфера не е лека – изисква отговорност, устойчивост и сериозна подготовка. Но същевременно дава сигурност. Дори в по-малки градове винаги има нужда от медицински специалисти. 3. Строителство и технически кадри Строителният сектор също не спира. Жилищни сгради, ремонти, инфраструктурни проекти – всичко това създава нужда от инженери, техници, електротехници и майстори. Това е една от областите, в които опитът и умението да работиш качествено са най-ценни. Често човек може да започне като помощник и постепенно да изгради стабилна професия. 4. Транспорт и логистика Поръчваме все повече онлайн, а стоките трябва да стигнат до нас. Затова шофьори, куриери и складови служители са сред най-търсените кадри. Особено ценени са водачите на тежкотоварни автомобили. Работата понякога е натоварена, но осигурява постоянна заетост. 5. Услуги и търговия Магазини, ресторанти, хотели – този сектор постоянно има нужда от хора. Продавач-консултанти, готвачи, сервитьори и управители на обекти са сред често срещаните позиции. Тук личните качества имат огромно значение. Усмивката, търпението и умението да общуваш понякога са по-важни от предишния опит. Какви умения правят разликата владеене на чужд език базови дигитални умения способност за работа в екип готовност за учене отговорност към задачите Независимо от сектора, работодателите търсят хора, на които могат да разчитат. Техническите умения са важни, но отношението често решава избора. Има ли „сигурна“ професия Истината е, че напълно сигурна професия няма. Икономиката се променя, технологиите навлизат бързо, а изискванията растат. Но има области, които остават стабилни във времето – именно тези, за които говорим тук. Важно е не само да се ориентирате към това кои са най-търсените професии в България, а да прецените и какво ви подхожда. Работата заема голяма част от живота ни и изборът не трябва да се води единствено от заплатата. Днес пазарът предлага възможности в няколко ясно очертани направления – технологии, здравеопазване, строителство, транспорт и услуги. Там работодателите най-често търсят нови хора. Ако обмисляте промяна, направете информиран избор. Проучете изискванията, развийте уменията си и бъдете активни. Понякога една крачка в правилната посока е достатъчна, за да се отвори нова врата.

Още »