Монтажник /работа на обекти/
Енерпром ЕООД България е компания, състояща се от екип амбициозни и висококвалифицирани инженери и специалисти с дългогодишен професионален опит. Фирмата работи и се развива в областите на доставка на електрооборудване, машинно-технологично оборудване, производството на електрически табла, инженеринг, индустриална автоматизация и системи за контрол на технологични процеси, монтажни и пусково-наладъчни работи, гаранционен и извънгаранционен сервиз.
Във връзка с развитието на нашият производствен екип, търсим да назначим \\\" Монтажник
/работа на обекти/\\\".
Описание на длъжноста:
- Монтажна дейност на обекти ;
- Изтегляне на кабели
- Монтаж и присъединяване на електрически табла;
- Работа с инструменти;
- Разчитане на техническа документация и работа с чертежи.
Изисквания :
- Образование-мин. Средно ; Техническо и Ел. техническо (предимство);
- Притежавате предходен опит на строителни обекти в България като Монтажник, Техник, Заварчик, Шлосер или сходни на тях;
- Умения за разчитане на ел. схеми (Професионален опит сродна среда.);
- Добри технически познания и практически опит в работата с техническа документация
- Познания и опит в областта на електротехниката и/или електрониката(предимство);
- Отговорност, прецизност, сръчност в изпълнение на служебните ангажименти,
както и във взаимоотношенията с колеги, клиенти и партньори;
- Възможност за командировки.
- Свидетелство за управление на МПС ще се считат за предимство
Ние Ви предлагаме:
1. Въвеждащо практическо и техническо обучение;
2. Работа на постоянен трудов договор с мотивиращо трудово възнаграждение и допълнително стимулиране при постигнати резултати;
3. Пет дневна работна седмица (понеделник – петък) с 8 часов работен ден;
4. Постоянна и дългосрочна заетост;
5. Възможности за разширяване на квалификациите и професионалното развитие в рамките на компанията;
Автобиография и актуална снимка изпращайте до 30.09.2025 год..
Първоначалният подбор ще се извърши по документи, като само одобрените кандидати ще бъдат поканени на интервю.
