Инспектор в отдел "Административнонаказателна дейност" в ГДАИ

Изпълнителна агенция „Автомобилна администрация” обявява конкурс за назначаване на държавен служител в:                 

         - отдел „Администратвнонаказателна дейност“ към главна дирекция „Автомобилна инспекция“ – 1 щатна бройка.

1. Длъжност: инспектор

2. Минимални изисквания за заемане на длъжността:

·         образование – висше;

·         степен на образование – професионален бакалавър;

·         професионален опит – не се изисква.

3. Други специфични изисквания за заемане на длъжността, установени в нормативен акт:

·         кандидатът трябва да отговаря на изискванията на чл. 7 от Закона за държавния служител.

4. Начин на провеждане на конкурса: тест и интервю.

·         Кандидатите отбелязват със знак “Х” верния според тях отговор. Не се допускат зачертаване и корекция на вече даден отговор – автоматично ще се счита за грешен.

5. Необходими документи:

·         Заявление за участие в конкурс (Приложение № 3 към чл.17 ал. 2 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители (НПКПМДС);

·         Декларация по чл. 17, ал. 3, т. 1 от НПКПМДС;

·         Копие от диплома за завършено висше образование. Ако дипломата на кандидата за придобито в Република България образование е вписана в Регистъра на завършилите студенти и докторанти, в заявлението се посочват номер, дата и издател на дипломата, а ако документът за признаване на придобитото в чужбина образование е вписан в регистрите за академично признаване на Националния център за информация и документация, в заявлението се посочват номер, дата и издател на документа за признаване, като копие на диплома не се прилага.

6. Място и срок за подаване на документите за участие в конкурса:

·         документите, включително и по електронен път, се подават не по-късно от 17:30 часа на 30.01.2026 г.

·         документите се подават в сградата на Изпълнителна агенция “Автомобилна администрация”, намираща се на адрес:  гр. София, ул. “Ген. Й. В. Гурко” № 5, лично от кандидатите или чрез пълномощник.

·         документите по т. 5 може да се подават по електронен път на: [email protected], като в този случай заявлението за участие в конкурс и декларацията по чл. 17, ал. 3, т. 1 от НПКПМДС следва да бъдат подписани от кандидата с електронен подпис.

7. Списъците на допуснатите до участие в конкурса кандидати и последваща информация по провеждането му ще бъдат публикувани на интернет страницата на агенцията.

8. Конкурсът ще се проведе в Изпълнителна агенция “Автомобилна администрация”, гр. София, ул. „Ген. Й. В. Гурко” № 5.

      Описание на длъжността:

1.    Дава предложения за оптимизиране на дейността по осъществяване на административнонаказателната дейност и дейността по прилагане на принудителни административни мерки, осъществявани в агенцията.

2.    Изготвя, ползва, поддържа и актуализира бази данни с информация, относно осъществяването на административнонаказателната дейност на дирекцията.

3.    Дава предложения за процедиране по административнонаказателни преписки.

4.    Извършва дейностите по обработването, придвижването и приключването на административнонаказателните преписки.

5.    Оказва методическа помощ на областните отдели “Автомобилна администрация”, свързана с административнонаказателната дейност и дейността по прилагане на принудителните административни мерки.

6.     Изготвя становища, отговори и доклади по възложени му за изпълнение проверки, сигнали, жалби и предложения, свързани с дейността на дирекцията, както и писма до други ведомства или други звена от агенцията.

7.    Изготвя отчети и справки за извършени проверки и установени нарушения, грешки и пропуски и дава предложения за предприемане на мерки за отстраняването им.

8.    Изготвя анализи и информации за състоянието на административнонаказателната дейност в агенцията. 

9.    Изготвя доклади и дава предложения за отстраняване на проблеми и подобряване на административнонаказателната дейност на агенцията.

10.  Извършва проверки по правилното осъществяване на дейността в областните отдели “Автомобилна администрация”.

11.  Извършва всякакви проверки регламентирани съгласно „Указанията за контролната дейност“ на агенцията.

12.  Извършва проверки по постъпили жалби на граждани и организации.

13.  Участва в мероприятия, свързани с повишаването на квалификацията на служителите на ИА “АА”, осъществяващи контролна дейност.

14.  Приема и обобщава справки.

15.  Участва в провеждането на изпити на инспекторския състав на агенцията.

16.  Намира, систематизира, съхранява, обработва и предоставя информация (включително документи и други материали), свързана с дейността на отдела или с областите на дейност по Раздел IV на ръководителите по Раздел VI или на други определени от тях и/или от нормативен и/или административен акт лица.

Българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.

Предоставените документи от кандидатите за обявената позиция се обработват и съхраняват, съгласно изискванията на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета от 27 април 2016 година относно защитата на физическите лица, във връзка с обработването на лични данни и относно свободното движение на такива данни (GDPR).

Размерът на основната заплата за длъжността е от 818,07 € / 1600 лв.  (осемстотин и осемнадесет евро и седем евроцента / хиляда и шестстотин лева) до 948,96 € / 1856 лв. (деветстотин четиридесет и осем евро и деветдесет и шест евроцента / хиляда осемстотин петдесет и шест лева). Основната заплата за длъжността се определя в размер на максимално получаваната в съответната централна или териториална администрация заплата за съответното наименование на длъжностно ниво, но не повече от степента и нивото съгласно притежавания професионален опит.

Професионалният опит включва времето, през което служителят е извършвал дейност в област или области, които са свързани с функциите, определени в длъжностната характеристика за съответната длъжност.