Готвач топла витрина

КАТРО България е водеща консултантска компания в сферата на развитието и управление на човешките ресурси, която подкрепя своите клиенти в подбора на ключови служители за техните организации.

Нашият клиент е на пазара вече 14 години. В контекста на разрастването на бизнеса в и нуждата от мотивирани и устойчиви служители, които да подкрепят висококачествените услуги супермаркета, търсим да присъединим към екипа:

Готвач – топла витрина

Основни отговорности и задължения:
• Участие в производството на готварската продукция, която се предлага на Топлата точка;
• Организиране на работата на Топлата точка;
• Правилно съхранение на продуктите, отговарящо на стандартите ни на работа;
• Грижа за хигиената, подредеността и приветливостта в обекта, както и на уредите;
• Грижовно и отговорно отношение към качеството на прясно приготвената и вкусна храна;
• Спазване на всички процедури за здраве и безопасност при работа;
• Участва в изготвянето на менюто, ценообразуване и др.;
• Поръчва стока, необходима за производството.

Изисквания за позицията и личностни качества:
• Завършено средно образование;
• Опит на подобна позиция;
• Отлични умения за организиране и планиране;
• Креативност;
• Умения за работа в екип;
• Отговорен и динамичен човек.

Компанията предлага:
• Коректно отношение;
• Дисциплина, точност и прозрачност в трудовите взаимоотношения;
• Отлични условия и среда на работа в подкрепящ и позитивен екип от професионалисти;
• Атрактивен пакет от заплата и бонус;
• Застраховка живот и застраховка трудова злополука;
• 20 дни платен годишен отпуск.

Ако Ви привлича шансът да се присъедините към екипа, моля да изпратите актуално CV, и ние ще се свържем с вас в най-кратък срок като посочите референтен номер CH101. Гарантираме пълна защита на личните данни според новата регулация на ЕС и действащото българско законодателство. Само одобрените по документи кандидати ще бъдат поканени на интервю. Катро България ЕООД е лицензиран посредник за подбор на персонал (лиценз № 2031/20.04.2016 и 2032/20.04.2016).