Работник почистваща фирма
Solar Clean Bulgaria е водеща компания в областта на професионалното почистване и поддръжката на фотоволтаични централи в България, официален представител на редица международни производители на оборудване и създател на Solar Cleaning Academy – международна обучителна платформа за специалисти в сектора.
Във връзка с разширяване на дейността си търсим работници – Почистване и поддръжка на соларни централи и индустриални обекти.
Основни задължения
Извършване на професионално почистване на фотоволтаични панели;
Косене и поддържане на терени в и около соларни паркове;
Почистване на фасади, стъклени повърхности и индустриални съоръжения;
Работа с професионални водоструйни машини, системи за дейонизирана вода и специализирано оборудване;
Подготовка, транспортиране и поддръжка на използваната техника;
Участие в демонстрации и внедряване на иновативни технологии, включително роботи и системи за почистване с дронове;
Спазване на вътрешните правила за безопасност и качествено изпълнение на възложените дейности.
Изисквания към кандидата
Завършено средно образование;
Шофьорска книжка категория B;
Отговорност, дисциплина и коректно отношение към клиентите и оборудването;
Готовност за работа на различни обекти и командировки в страната;
Умения за работа в екип и желание за придобиване на нови знания и практически умения;
Предишен опит в индустриалното почистване, озеленяването, строителството, техническата поддръжка или експлоатацията на соларни централи ще се счита за предимство;
Умения за работа на височина, управление на дрон или електротехническа квалификация са предимство, но не са задължителни.
Ние предлагаме
Постоянна работа в стабилна и развиваща се компания;
Трудов договор и дългосрочна заетост;
Конкурентно възнаграждение, съобразено с опита и постигнатите резултати;
Работа със съвременна техника, роботи и иновативни технологии;
Възможност за обучения и придобиване на международни сертификати;
Перспектива за професионално развитие в един от най-бързо развиващите се сектори в България и Европа.
