Главен експерт
РАЙОН "ПРИМОРСКИ" - ОБЩИНА ВАРНА
9010 Варна, ул. "Генерал Колев" № 92 тел: +359/52/359 100;
Ел.поща: [email protected], ел.страница: www.primorski.bg, ЕИК 0000934420019
ОБЩИНА ВАРНА
РАЙОН „ПРИМОРСКИ”
На основание чл. 46, ал. 1, т. 4 от ЗМСМА, чл. 10а, ал. 1 и ал. 2 от Закона за държавния служител, чл. 13, ал. 1 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители и Заповед № 311/22.08.2025 г. на Кмета на Район „Приморски”
ОБЯВЯВА КОНКУРС
за длъжността
ГЛАВЕН ЕКСПЕРТ „ОЗЕЛЕНЯВАНЕ“
В ДИРЕКЦИЯ „УСТРОЙСТВО НА ТЕРИТОРИЯТА”
ПРИ РАЙОН „ПРИМОРСКИ”
1. Минимални и специфични изисквания, предвидени в нормативни актове за заемане на длъжността:
1.1. Степен на завършено образование – Бакалавър
1.2. Област на висше образование – Инженер – озеленител, Ландшафтна архитектура, Горско стопанство, Агрономство, растителна защита, екология и опазване на околната среда, Агроекология и растителна защита
1.3. Професионален опит – 2 /две/ години
1.4. Ранг – ІV /четвърти/ младши за държавен служител
2. Кратко описание на длъжността:
Изготвя становища по проблеми свързани с прилагането на административните актове в областта на озеленяването и съставя ежемесечни и годишни план-програми за поддържане зелените площи и благоустрояване в района.
Изготвя анализи и прогнози за състоянието на зелената система на територията на района и изготвя годишен график за резитбите на дърветата в района, подписва протокол с фирмата изпълнител и съгласува отчетите за извършената работа.
Събира и обработва информация, поддържа регистри и база данни в направление озеленяване.
Прилага законодателството, анализира и разработва решения на възникнали проблеми, като изготвя методически указания, предлага решение за развитието на зелената система, участва в експертни съвети в Община Варна, дава оценки и предлага решения по проблемите на озеленяването в района, участва при извършването на нови или възстановителни работи – дървесни и храстови групи, цветни фигури и паркови архитектурни елементи.
Осъществява контролни функции, както по отношение на дейността на администрацията, така и спрямо физически и/или юридически лица съгласно нормативните актове. Контролира озеленителните мероприятия в района, извършени от фирмите изпълнители, проверява количествата и договорираните цени на мероприятията и съгласува месечните отчети, текущ контрол по отсичане на сухи и проблемни дървета в района, съставя тристранни протоколи за извършеното компенсационно озеленяване.
Предоставя административни услуги по молби и жалби на физически и юридически лица и подготвя писмено отговори за решаване на възложени за изпълнение преписки.
Носи пряка отговорност във връзка с прилагането на нормативните актове и предлаганите решения.
Размер на основна месечна заплата от 1077 лв. до 2800 лв.
3. Допълнителни умения и квалификация съгласно Наредба за условията и реда за оценяване изпълнението на служителите в държавната администрация:
3.1. Ориентация към резултати
3.2. Работа в екип
3.3. Фокус към клиента (вътрешен/външен)
3.4. Комуникативна компетентност
3.5. Професионална компетентност
3.6. Аналитична компетентност
3.7. Дигитална компетентност
4. Начин на провеждане на конкурса:
4.1 Първи етап: Практически изпит – включва въпроси от:
Административнопроцесуален кодекс, Закон за устройство на територията - Раздел XI. Устройство на озеленени и залесени площи., Закон за собствеността – Раздел V. Организация на собствеността, Наредба на ОбС Варна за изграждане, стопанисване, контрол и опазване на зелената система на територията на Община Варна, Наредба №1 за опазване на озеленените площи и декоративната растителност от 30 март 1993 г., Наредба №7 от 22 декември 2003 г. на МРРБ.
4.2. Втори етап: Интервю.
На основание чл. 14, ал. 4 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.
5. Необходими документи и образци за кандидатстване:
Кандидатите за участие в конкурса представят следните документи:
5.1. Заявление за участие в конкурс Приложение № 3 към чл. 17, ал. 2 от Наредба за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители, към което се прилагат:
5.1.1. Декларация от лицето за неговото гражданство, както и за обстоятелствата, че е пълнолетно, не е поставено под запрещение, не е осъждано за умишлено престъпление от общ характер на лишаване от свобода и не е лишено по съответен ред от правото да заема определена длъжност. (по чл. 17, ал. 3, т. 1 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители)
5.1.2. Копия от документи за придобита образователно-квалификационна степен, допълнителна квалификация и правоспособност, които се изискват за длъжността (по чл. 17, ал. 3, т. 2 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители)
5.1.3. Копие от документи, удостоверяващи продължителността на професионалния опит (по чл. 17, ал. 3, т. 3 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители)
5.1.4. Други документи, свързани с изискванията за заемането на длъжността - Автобиография тип СV, документ за присъден ранг (ако кандидата притежава такъв) и препоръки от работодател.
6. Място и срок за подаване на документите за участие:
Документите за участие в конкурса се представят лично от кандидатите от 26.08.2025 г. до 04.09.2025 г., от 09:00 до 12:30 часа и от 13:30 до 17:00 часа на адрес: гр. Варна, бул. ”Ген.Колев” 92, ет. 1, стая 10, служител „Човешки ресурси” или чрез упълномощено лице с нотариално заверено пълномощно.
Списъците на допуснатите и недопуснатите кандидати и всички съобщения във връзка с конкурса се обявяват на информационното табло, намиращо се на I - ви етаж в сградата на Район „Приморски” – Община Варна и на сайта на район „Приморски“ – www.primorski.bg.
Телефон за контакт: 052/359 – 104
